会社のテクハラ（テクノロジーハラスメント）と、その防止策とは？

2023.02.14

ハラスメント

近年、日本でも問題視されるようになった「テクハラ」は、従業員やハラスメントの被害者を守るために対処する必要があります。
今回は、「テクハラ」とは何か、その原因や予防策についてご紹介します。

【　目　次　】

  1. テクハラとは？
  2. テクハラを引き起こす要因
  3. 防止策

テクハラとは？

テクハラとは、テクノロジーハラスメントの略語で、パソコンやスマートフォンなどのＩＴ危機を苦手としている人へのいじめや嫌がらせのことを言います。

テクハラを引き起こす要因

ＩＴの知識に差がある年代の違いなど、もともとのＩＴに慣れ親しんだ世代とそうでない世代があり、ＩＴの知識に差があることがあります。
働き方改革で高い生産性を求められる短い時間で高い生産性を求められる現代において、アナログで行うより、デジタルツールを活用することで生産性が向上します。
会社からも高い生産性を求められるため、ＩＴに弱い従業員への風当りが強くなりがちです。

防止策

  • ＩＴスキル向上のための研修を定期的に実施する。
  • 生産性の高低を、人事評価で評価する。
  • ＩＴスキルだけが仕事ではなく、お互いさまであることを研修する。
  • 何かあれば、会社の相談窓口に気軽に相談するよう定期的に相談窓口の利用を周知する。

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